為進一步加強學校人才隊伍建設，深入實施人才強校戰略，加強高層次人才隊伍梯隊建設，充分發揮區內外高水平大學教師的經驗優勢、專業優勢及輻射帶動作用，助力學校人才培養、科學研究和學科建設水平提升，結合學校實際，現將“銀齡教師、援疆支教教師、兼職授課教師”招募有關事項公告如下：

一、學校簡介

喀什大學位于“一帶一路”重要節點、中巴經濟走廊起點、南疆城市群區域中心----喀什市，是祖國最西部一所辦學歷史悠久、學科門類齊全、辦學特色鮮明的現代化綜合性大學。學校現有23個教學單位，1個教育博士學位授權點；16個碩士學位授權點，涵蓋經濟學、法學、教育學、文學、理學和工學6大學科門類；77個普通本科專業（含專業方向），涵蓋經濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、醫學、管理學、藝術學、農學11大學科門類。現有教職工2300余人，在校生3.5萬人。擁有高臺、新泉、東城3個校區，占地面積4050畝，形成了“一校三區”的辦學格局。

二、需求計劃

銀齡教師、兼職授課教師面向社會公開招募；援疆支教教師面向對口支援喀什大學高校招募，符合崗位條件的應聘人員均可報名。具體崗位條件詳見附件1-3。

三、基本條件

（一）熱愛教育事業，政治可靠、師德高尚、愛崗敬業、業務精湛，身體健康、甘于奉獻、不怕吃苦、作風扎實，具有良好的思想素質和道德品行；

（二）一線教學、科研經驗豐富，成果突出，能夠在學科建設、教學和科研團隊建設中發揮引領和推動作用，具有強烈的事業心和團隊精神；

（三）具備招募崗位所需的其他條件和要求，身體狀況能夠勝任教育教學工作。

四、崗位職責

（一）銀齡教師

1.長期援派銀齡教師：服務時間原則上不少于1學年，全職在崗，每學年承擔課堂教學不少于64課時；“傳、幫、帶”2名以上青年教師，指導青年教師取得不少于2項本專業教學或科研成果；每月組織不少于2次教研活動和1次科研活動；積極參與學校學位點建設和研究生培養工作；開展學科建設、凝練學科方向、組建培養學科團隊工作；結合自身優勢或特長，參與學校管理、建設工作。

2.短期援派銀齡教師：服務時間原則上不少于1學期，全職在崗，學期課程教學不少于32課時；參與指導1項課題研究；“傳、幫、帶”2名青年教師；組織開展若干教研等活動，結合自身優勢或特長，參與學校管理、建設工作。

（二）援疆支教教師

服務時間原則上不少于1學期，全職在崗，每周課程教學不少于4課時（基本教學工作量），“傳、幫、帶”2名青年教師；每學期組織不少于1次的教研活動和1次科研活動；參與我校學位點建設和研究生培養工作；開展學科建設，組建培養學科團隊。

（三）兼職授課教師

完成本專科和研究生教學計劃規定的教學工作量，承擔課程講授、課程討論、解惑答疑、作業批改、實驗實訓指導、試卷命題和成績評定等任務。

五、待遇保障

（一）銀齡教師

1.薪酬保障：依據銀齡教師專業技術職務，按照相關文件規定標準發放工作補助及課時費，入職或離校當月未滿一個月的，按實際在校天數發放。

2.醫療保障：學校為銀齡教師購買雇主責任險，為患有慢性疾病需要定期用藥的教師提供必要的便利。在崗工作期間生病或受傷的教師，參照學校工會相關制度進行探望慰問。

3.生活保障：提供拎包入住的專家公寓，享受學校教職工福利待遇。

4.交通保障：按照學校規定享受寒暑假，長期援派教師每學年本人可享受2次學校與原工作地城市間往返交通費，未休假的，1名直系家屬可享受1次學校與居住地城市間往返交通費；短期援派教師，服務期內可享受1次學校與原工作地城市間往返交通費（標準為：機票經濟艙6折以下，高鐵二等座，普通列車硬臥）。

（二）援疆支教教師

1.薪酬保障：依據援疆支教教師專業技術崗位等級，按照相關文件規定標準發放崗位績效及課時費（開展工作滿1個月，全額發放，不滿1個月，按實際工作天數發放）。

2.醫療保障：學校為患有慢性疾病需要定期用藥的教師提供必要的便利。在崗工作期間生病或受傷的教師，參照學校工會相關制度進行探望慰問。

3.生活保障：提供周轉用房，享受學校教職工福利待遇。

4.交通保障：按照學校規定享受寒暑假，每學期報銷一次我校與援派單位所在地的往返交通費（標準為：機票經濟艙6折以下，高鐵二等座，普通列車硬臥）。

5.其他保障：符合條件可在我校參與職稱評審。

（三）兼職授課教師

1.薪酬保障：依據兼職授課教師專業技術職務，按照相關文件規定標準發放課時費。

2.醫療保障：學校為兼職授課教師購買雇主責任險。

3.生活保障：提供周轉用房。

4.交通保障：每學期末一次性發放該學期交通補貼。

六、聘任程序

1.報名方式：應聘者填寫相應報名表，向本人所在單位報備、審核；審核通過后將相關證明材料發送至報名郵箱。

2.人員遴選：由設崗學院對應聘者的應聘材料、思想政治、師德師風、學歷資歷、業績成果等情況進行初審；黨委組織（人事）部、黨委教師工作部復審后，提交至學校會議審議。

3.簽訂協議：審議通過后，簽訂服務協議，明確具體權利和義務。

4.上崗任教：協議簽訂后，按照協議約定時間來校開展工作。

七、提交材料

有意向者，請按照要求將以下材料，按順序打包發送至相應學院報名郵箱（見附件1-3），文件命名為“應聘學院+姓名+專業名稱”。

1.銀齡教師：《高校銀齡教師支援喀什大學報名表》（見附件4）、二級甲等以上醫院出具的近六個月體檢報告、最高學歷、學位證、高校教師資格證、職稱證、退休證、技能等級證書、主要榮譽和獎勵證書等文件掃描件。

2.援疆支教教師：《喀什大學援疆支教教師登記表》（見附件5）、所在單位人事部門出具的《崗位等級證明》、二級甲等以上醫院出具的近六個月體檢報告、最高學歷、學位證、高校教師資格證、職稱證、技能等級證書、主要榮譽和獎勵證書等文件掃描件。

3.兼職授課教師：《喀什大學選聘兼職授課教師審批表》（見附件6）、二級甲等以上醫院出具的近六個月體檢報告、最高學歷、學位證、高校教師資格證、職稱證、技能等級證書、主要榮譽和獎勵證書等文件掃描件。

八、其他事宜

本公告自發布之日起執行，2026年6月前有效。報名過程中，應聘人員若需詳細了解工作任務和薪資待遇，可咨詢各學院聯系人，聯系方式見附件1-3。

學校聯系人：張老師

聯系電話：座機號 0998-2890340；手機號 13520377963、18899353433

附件：

1.喀什大學2025-2026學年銀齡教師需求計劃表

2.喀什大學2025-2026學年援疆支教教師需求計劃表

3.喀什大學2025-2026學年兼職授課教師需求計劃表

4.《高校銀齡教師支援喀什大學報名表》

5.《喀什大學援疆支教教師登記表》

6.《喀什大學選聘兼職授課教師審批表》

喀什大學

2025年7月17日